Nucléaire - Ingénieur Equipement sous pression (ESP) H/F
ALTEN
Publiée le
18/04/2026
Contrat
CDI · Inconnue
Localisation
Montrouge
Taille équipe
2000+ emp.
Rémunération
Inconnue
Missions clés
Contribuer à la relance du nucléaire en France sur les exigences réglementaires des équipements sous pression. · Gérer les interfaces entre métiers sur les sujets liés aux ESPN. · Assurer le suivi et le respect des exigences réglementaires et normatives applicables aux fournisseurs. · Participer à la rédaction de documents techniques et réglementaires. · Challenger les fournisseurs sur leur production documentaire.
Profil recherché
Bac +5 (Master 2, Diplôme d'ingénieur) · 1-3 ans d'expérience · Autonomie · Rigueur · Esprit d’analyse · Bon relationnel
Outils & compétences
ESP (N), DESP, RCC-M, CODAP, CODETI
Le poste en détail
Description de l'entrepriseLeader de l’Ingénierie et des IT Services, présent dans plus de 30 pays, le groupe ALTEN accompagne la stratégie de développement de ses clients dans les domaines de l’innovation, de la R&D et des systèmes d'information technologiques.
Plus qu’un poste, découvrez l’aventure qui vous attend au sein d’une entreprise engagée.Description du posteDans le cadre du projet EPR2, vous rejoignez nos équipes pour contribuer à la relance du nucléaire en France en intervenant sur les exigences réglementaires des équipements sous pression nucléaires ESP(N).Encadré par des ingénieurs expérimentés, vous participerez à des missions structurantes dans l’application de la réglementation française (arrêtés ESPN, RCC-M, DES, ASMEVIII).Coordination des interfaces et appui technique :Gérer les interfaces entre métiers (équipements mécaniques, systèmes fluides, installation, construction, essais) sur tous les sujets liés aux ESPN.Être le garant technique de la bonne exécution du développement des équipement sous pression nucléaire.Avoir une visibilité sur l’intégralité du cycle de développement du produit de la définition du cahier des charges à la mise en service.Contribuer à la gestion de configuration et à la cohérence des dossiers de vie des équipements sous pression.Proposer des solutions techniques sur des équipements complexes en concertation avec différentes parties prenantes.Piloter les processus de conformité réglementaire :Veiller à la correcte application des exigences réglementaires liées aux ESP et ESPN sur l'ensemble du périmètre du projet EPR2, SZC/HPC, FA3.Assurer le suivi et le respect des exigences réglementaires et normatives applicables aux fournisseurs d'équipements destinés au réacteur EPR2.Production documentaire :Participer à la rédaction de documents transverses à forte composante technique et réglementaire.Apporter un support à l'analyse et au traitement des écarts, et assurer la traçabilité réglementaire des décisions.Challenger les fournisseurs sur leur production documentaire au regard de votre compétence technique et de votre connaissance du projet.QualificationsFormation / Expérience Diplômé d’une école d’ingénieurs ou titulaire d’un Master (Bac+5) en mécanique, nucléaire, matériaux, procédésUne première expérience (alternance, poste junior) dans le milieux nucléaire sur des postes de qualité industriel (type UTO, DQI, etc…) ou une connaissance approfondie des équipements sous pression dans le domaine de l’énergie est requiseCompétences techniques Connaissances de base souhaitées en ESP (N), DESP, RCC-M, ou CODAP/CODETIQualités personnelles Autonomie, rigueur, esprit d’analyse et bon relationnelFrançais courant, anglais technique Informations complémentairesVous souhaitez travailler dans le domaine du nucléaire et vous êtes familier des enjeux suivants :• Culture de sûreté nucléaire : vous en adoptez les principes et les méthodes au quotidien. Vous maîtrisez les référentiels de sûreté et leur structuration.• Connaissance de l’environnement nucléaire et des bonnes pratiques concernant les activités importantes pour la sûreté (installations, systèmes et équipements, conduite, etc.)• Vigilance partagée sûreté• Connaissance du cycle du combustible Ce que nous vous offrons :Un véritable plan de carrière : Un accompagnement de proximité par un référent carrière avec l'accès à un panel de formations vous permettant de grandir et de vous épanouir durablement au sein du Groupe.10 RTTEnvironnement de travail hybridePlus de 90% du transport pris en charge par ALTEN (80€) ou remboursements kilométriques selon cas10€ par jour de tickets restaurant pris en charge à 60% par ALTENUn CSE dynamique : chèques cadeaux et culture, tarifs préférentiels, jeux concours etcDe nombreuses animations sportives et ludiquesNous espérons que ce poste vous intéresse et serions ravi de vous rencontrer au plus Temps complet