Consultant en Transformation H/F

Celencia

CDI Niort Banque
Publiée le
22/04/2026
Contrat
CDI
Localisation
Niort
Taille équipe
50-250 emp.
Rémunération
Inconnue
Télétravail occasionel 3-5 ans exp. Francais

Avantages

RTTTickets restaurantMutuelle santé
Missions clés Accompagner les clients dans la définition et la mise en œuvre de leurs transformations. · Piloter les projets complexes de nos clients. · Contribuer à l'évolution des processus ou des organisations. · Accompagner les équipes dans l’appropriation des changements. · Diffuser les nouvelles démarches et outils.
Profil recherché Bac +5 (Master 2, Diplôme d'ingénieur) · 3-5 ans d'expérience · Capacité d'écoute · Compétences en négociations · Gestion de projet · Management du changement
Outils & compétences Lean, Méthodes agiles

Le poste en détail

source:recrutement.celencia.fr Description du poste et Missions En qualité de Consultant en Transformation, vous accompagnez nos clients, acteurs du tertiaire financier, dans la définition et la mise en œuvre de leurs transformations. Votre activité s'articulera autour de 2 axes : les missions auprès de nos clients et le développement des projets du cabinet. L’activité principale : conseiller et accompagner nos clients. Selon la mission, vous êtes amené à : * Piloter les projets complexes de nos clients (projets d'évolution/refonte du système d'information ou projets métier), * Contribuer à l'évolution des processus ou des organisations, * Accompagner les équipes dans l’appropriation des changements, * Diffuser les nouvelles démarches et outils (sur la gestion de projets, le change, ou le lean), * Favoriser l’agilité et l’amélioration continue au quotidien et ainsi contribuer à la résolution des problématiques rencontrées grâce à nos méthodes axées sur la dynamique collective. En interne : selon vos appétences, vous participez aux projets du cabinet : * Participer au développement de Celencia au travers de ses chantiers internes : RSE, Business, Vie de l’équipe… * Participer aux actions de recrutement de nos futurs talents, * Être force de proposition sur des actions internes permettant de développer la notoriété du cabinet, * Participer à des séminaires et à des tables rondes, * Construire et animer des formations, * Intervenir auprès des écoles ou universités, * Et plus globalement, être un ambassadeur de choix du cabinet auprès de nos clients et des candidats potentiels. Profil recherché Vous êtes reconnu pour vos compétences métiers et vos expériences liées à l’un des 3 domaines d'expertise suivants : * L'Assurance, * L’univers du conseil en transformation, * Le domaine de la gestion de projet ou de la conduite du changement. Vous avez validé un Bac+5 et vous justifiez de 3 à 5 années d'expérience minimum. Pour nous, le plus important sera : * Votre capacité d’adaptation et de prise de hauteur, * Votre sens de l’écoute et votre capacité à être proactif dans vos recommandations, * Votre tempérament enthousiaste, constructif, professionnel et impliqué. Informations utiles Ce que nous vous proposons * Salaire à négocier selon votre profil et votre expérience – composé d’une partie fixe + 4% variable + primes vacances * Environ 10 jours de RTT par an * Travail à distance possible * Titres restaurant d'une valeur faciale de 8€/jour (part employeur : 4,5€) * Chèque CESU d'une valeur faciale de 50€/ mois (part employeur : 35€) * Mutuelle familiale avec part employeur à 70 % * Une formation par an proposée En qualité de Consultant en Transformation, vous accompagnez nos clients, acteurs du tertiaire financier, dans la définition et la mise en œuvre de leurs transformations. Votre activité s'articulera autour de 2 axes : les missions auprès de nos clients et le développement des projets du cabinet. L’activité principale : conseiller et accompagner nos clients. Selon la mission, vous êtes amené à : * Piloter les projets complexes de nos clients (projets d'évolution/refonte du système d'information ou projets métier), * Contribuer à l'évolution des processus ou des organisations, * Accompagner les équipes dans l’appropriation des changements, * Diffuser les nouvelles démarches et outils (sur la gestion de projets, le change, ou le lean), * Favoriser l’agilité et l’amélioration continue au quotidien et ainsi contribuer à la résolution des problématiques rencontrées grâce à nos méthodes axées sur la dynamique collective. En interne : selon vos appétences, vous participez aux projets du cabinet : * Participer au développement de Celencia au travers de ses chantiers internes : RSE, Business, Vie de l’équipe… * Participer aux actions de recrutement de nos futurs talents, * Être force de proposition sur des actions internes permettant de développer la notoriété du cabinet, * Participer à des séminaires et à des tables rondes, * Construire et animer des formations, * Intervenir auprès des écoles ou universités, * Et plus globalement, être un ambassadeur de choix du cabinet auprès de nos clients et des candidats potentiels. publication_date:2026-04-20T17:00:47.000Z contract_type:CDI