Chef de Secteur H/F

Biocyte

CDI Nantes Santé
Publiée le
22/04/2026
Contrat
CDI
Localisation
Nantes
Taille équipe
Télétravail non autorisé
Missions clés Prospection des pharmacies du secteur. · Gestion commerciale et développement du portefeuille de clients existants. · Formation et Développement du Sell Out.
Profil recherché Dynamique · Force de persuasion · Travailleur · Passionné

Le poste en détail

source:recrutement.havea.com Description du poste et Missions Dans le cadre du développement de notre marque Biocyte, créée en 2006 et spécialisée dans les compléments alimentaires naturels à visée beauté, anti-âge, minceur et santé, nous recherchons un Chef de Secteur H/F pour agrandir notre équipe. Missions Rattaché(e) au Directeur Régional, vous êtes un véritable ambassadeur de la marque. Vous aurez pour principales missions : · Prospection des pharmacies du secteur. · Gestion commerciale et développement du portefeuille de clients existants. · Formation et Développement du Sell Out. Le poste à pourvoir est pour le secteur : Loire-Atlantique 44, Maine-et-Loire 49, Sarthe 72, Vendée 85, Deux-Sèvres 79, Indre et Loire 37 et Vienne 86. Idéalement basé à Nantes. #havearecrute Le profil recherché Doté d’un très bon relationnel, vous êtes dynamique, force de persuasion, travailleur, passionné(e), animé(e) par une réelle envie de développer les marques sur ce secteur. Diversité, Équité et Inclusion Le respect des droits humains se traduit chez Havea avant tout par la création d'un environnement de travail ouvert, transparent, équitable et inclusif, où chacun peut travailler en sécurité, s'exprimer librement et atteindre son plein potentiel. Havea s'engage à combattre fermement toute forme de discrimination et de harcèlement, qu'ils soient directs ou indirects. Cela inclut les discriminations basées sur l'identité et le genre, l'état civil, l'origine ethnique, les caractéristiques physiques, la couleur de peau, l'origine géographique, la nationalité, l'origine sociale, la situation économique, les handicaps sensoriels, cognitifs, physiques ou mentaux, les convictions religieuses ou politiques, l'appartenance syndicale, l'âge, le rôle professionnel, l'ancienneté dans l'entreprise ou tout autre aspect pouvant porter atteinte à la dignité de la personne. Havea rejette catégoriquement tout comportement constituant une violence physique ou psychologique, une contrainte ou un harcèlement, y compris le harcèlement sexuel sous toutes ses formes. Infos complémentaires · CDI · Véhicule de fonction · Téléphone · Ordinateur/Tablette · Forfait Repas Dans le cadre du développement de notre marque Biocyte, créée en 2006 et spécialisée dans les compléments alimentaires naturels à visée beauté, anti-âge, minceur et santé, nous recherchons un Chef de Secteur H/F pour agrandir notre équipe. Missions Rattaché(e) au Directeur Régional, vous êtes un véritable ambassadeur de la marque. Vous aurez pour principales missions : · Prospection des pharmacies du secteur. · Gestion commerciale et développement du portefeuille de clients existants. · Formation et Développement du Sell Out. Le poste à pourvoir est pour le secteur : Loire-Atlantique 44, Maine-et-Loire 49, Sarthe 72, Vendée 85, Deux-Sèvres 79, Indre et Loire 37 et Vienne 86. Idéalement basé à Nantes. #havearecrute Le profil recherché Doté d’un très bon relationnel, vous êtes dynamique, force de persuasion, travailleur, passionné(e), animé(e) par une réelle envie de développer les marques sur ce secteur. Diversité, Équité et Inclusion Le respect des droits humains se traduit chez Havea avant tout par la création d'un environnement de travail ouvert, transparent, équitable et inclusif, où chacun peut travailler en sécurité, s'exprimer librement et atteindre son plein potentiel. Havea s'engage à combattre fermement toute forme de discrimination et de harcèlement, qu'ils soient directs ou indirects. Cela inclut les discriminations basées sur l'identité et le genre, l'état civil, l'origine ethnique, les caractéristiques physiques, la couleur de peau, l'origine géographique, la nationalité, l'origine sociale, la situation économique, les handicaps sensoriels, cognitifs, physiques ou mentaux, les convictions religieuses ou politiques, l'appartenance syndicale, l'âge, le rôle professionnel, l'ancienneté dans l'entreprise ou tout autre aspect pouvant porter atteinte à la dignité de la personne. Havea rejette catégoriquement tout comportement constituant une violence physique ou psychologique, une contrainte ou un harcèlement, y compris le harcèlement sexuel sous toutes ses formes. Infos complémentaires · CDI · Véhicule de fonction · Téléphone · Ordinateur/Tablette · Forfait Repas publication_date:2026-04-20T09:26:51.000Z contract_type:CDI