ALT 2026 - Apprenti Programme et Supply Chain (all gender)

Job Description:

Vous cherchez une alternance qui a du sens et de l’impact ?

Rejoignez Airbus Atlantic pour construire votre avenir dans l’aéronautique!

Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.

Une offre d’apprentissage intitulée « ALT 2026 - Apprenti Programme et Supply Chain (all gender) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Atlantic sur le site de Toulouse.

Cette mission débutera en septembre 2026 pour une durée de 1 ou 2 ans.

Découvrez Airbus Atlantic en vidéo:

Présentation Airbus Atlantic

Présentation du site de Toulouse

Tâches et responsabilités :

Vous rejoindrez une équipe de 8 personnes au sein du département Programme ATR  en charge de livrer les voilures, la cabine, l’electricité de l’avion régional ATR et de supporter la FAL (Final Assembly Line) du client ATR.

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes  :

• Optimisation des processus : Être force de proposition pour l'amélioration continue des méthodes de travail existantes

• Pilotage de la performance (KPIs) : Soutenir et suivre les indicateurs clés de performance liés aux livraisons fournisseurs et à la plateforme logistique

• Gestion opérationnelle : Assurer le suivi des plans d'actions associés pour garantir la fluidité de la Supply Chain

Compétences développées au cours de l’alternance, en lien avec votre formation :

• Pilotage de la performance et Supply Chain Opérationnelle

• Gestion de projet

• Planification stratégique et Gestion des risques

Parlons de VOUS !

Vous allez intégrer une formation d’un niveau BAC +5 dans le domaine de la Logistique & Supply Chain ou équivalent pour un apprentissage de 1 à 2 ans.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

• Un vif intérêt pour les produits Airbus et ATR ainsi que nos clients les compagnies aériennes

• La connaissance des fondamentaux de la logistique et de la supply chain

• Une première expérience en logistique serait un plus

• Une bonne maîtrise des outils informatiques

• Autonomie, initiative et créativité

• Goût du travail en équipe et bonne capacité de communication

• Capacité d'analyse et de synthèse

• Anglais  : Avancé

• Français : Avancé

Vous pourrez être amené(e) à vous déplacer. 

Parlons de NOUS !

Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu'alternant, c'est :

• Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,

• Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneurial,

• Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.

Notre processus de sélection

Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.

Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter. 

Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.

Information complémentaire

Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :

1. Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,

2. Durée de la formation visée,

3. Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Contract Type:

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Experience Level:

Job Family:

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.